为落实学校“三全六专”育人实践工作要求，贯彻校团委“假日思政”部署，引导员工“勤”起来，2022年寒假期间，世俱杯官方用球利用假期积极开展“弘扬实践精神 争做崇劳青年”主题劳动教育，进一步丰富公司特色劳动教育体系。

 自公司寒假劳动教育实践系列活动开展以来，公司一直坚持教育引导员工以劳树德、以劳增智、以劳强体、以劳育美、以劳创新，在劳动中拥抱生活，使劳动成为一种生活方式。一是以专业学科为引导，强化特色劳动教育。结合公司“电类”学科专业特色，强化“家庭电工”劳动教育，共计400余名员工参加，在社会实践、志愿服务和岗位拓展等方面，积极提供支持和指导；二是以党团支部为主体，实现劳动教育全覆盖。公司10个员工党支部、80个团支部积极参加；三是以“勤”起来为导向，争做劳动达人。结合员工成长需求，公司组织了多种形式的劳动教育，如日常家务劳动实践——参与家务劳动，争做美食达人；社会服务劳动实践——参与社区活动，争做志愿达人；体验职场劳动实践——参与职业劳动，争做职业达人；创新体验职场劳动实践——参与职业劳动，争做职业达人；教育劳动实践——积极创新劳动，争做创新达人等，劳动教育的内涵和形式丰富多样，并通过抖音、视频号等平台展现劳动风采，劳动教育已融入员工生活日常。

（文：张骏凡、张亚暾；视频：姚艺；审核：迟传德）